Diploma in International Business Management (Mandarin)

大专文凭

Diploma in International Business Management (Mandarin)

SOQ-DBM-M
此课程致力于培养学员在不同商业领域的适应能力,涵盖企业运营、会计以及人力资源开发和管理等多个方面。我们不仅仅关注理论层面,还鼓励学生积极参与解决实际业务问题的过程。我们旨在提升学员在解决问题、领导、做决策、时间管理、演示技能、团队协作以及有效沟通等软技能方面的能力。
Google 4.9 / 5.0

Established Organisations that Trust SOQ International Academy

Mode Of Training:
Blended Learning
Duration:
208 Hrs (6 Months)

Mode of Assessment:
Project Based
Key Areas Covered In This Course
单元 1: 组织行为管理
单元 1: 组织行为管理
单元 2: 人力资源管理
单元 2: 人力资源管理
单元 3: 运营管理
单元 3: 运营管理
单元 4: 基础会计
单元 4: 基础会计
Who Will Benefit From This Course
  • ✔️想转行职业·发展行业并掌握管理业务能力的学员
  • ✔️希望提升自己的技能和资格的有在职有经验学员

就业机会包括:
• 行政/秘书
• 人力资源经理/主管
• 市场营销经理/主管
• 运营经理/主管
• 业务分析师
• 人力资源经理
• 销售代表
• 财务分析师
• 项目协调员
• 创业家/小企业主
• 供应链经理/主管
• 业务发展官员
• 等等
Why Choose This Course
此课程的目标在于向学员全面介绍启动和经营业务所需的丰富商业知识。我们通过结合理论和实践,致力于培养学生在不同商业领域中获得深刻的了解。课程结束时,学生将接受一系列综合性评估。除了理论知识,我们还注重学生的创新和领导力发展。通过激发学生的创业精神和领导潜力,我们致力于培养具有独立思考和创造性解决问题能力的专业人才。这不仅是为了他们个人的职业发展,也是为了推动商业领域的创新和可持续发展做出贡献。
Entry Requirements
✔️16岁或以上
✔️学术要求: 至少在GCE O-Level 三个科目中获得 C6等级(最低50%),或者年满30岁并具有至少8年相关工作经验的申请者
✔️ 语言要求: 至少在 GCE O-Level 中文语言考试中获得C6等级(最低50%)

Additional Notes
  • ✔️考试日期将在课程期间宣布。
  • ✔️所有金额均以新元(SGD)表示,不包含消费税。
  • ✔️注册费指的是学生为处理申请要求而支付给学校的费用,不可退还。
  • ✔️学生完成课程的最长允许期限是从课程的第一个日期起的18个月。
  • ✔️除非SOQ国际学院没有未来的课程开始日期,否则课程费用不可退还。
  • ✔️在班级开始之前,所需的最低学生人数为6人。如果由于低报名率而无法开班,SOQ国际学院将提前至少7天通知学生并提供备选的开班日期。
  • ✔️本地学生指的是新加坡公民与永久居民。
  • ✔️我们不签发学生证(Student Pass) “国际学生”是指持有有效工作准证(Work Pass)或其他长期居留许可的人士,只要该许可在整个学习期间有效,允许他们在新加坡合法居住即可。
  • ✔️不符合入学条件的申请者,若能提供至少八(8)年相关工作经验的证明,或具备相关能力与学习准备度的支持性文件,或可在个别评估的基础上,通过面试进行评估,并综合考虑其相关经验、学习准备度、职业规划及其他相关因素,仍可获考虑录取。SOQ 保留对申请者进行筛选及最终录取决定的权利。
Expected Learning Outcomes
✅ 模块一:组织行为管理
✔️ 理解组织行为的核心概念,以及员工行为与职场心理的基础
✔️ 了解沟通的基本概念,并识别影响有效沟通的常见因素
✔️ 掌握基础领导原则,并认识不同组织结构的类型与作用
✔️ 理解组织文化对员工行为、团队合作与工作表现的影响
✔️ 认识人力资源政策、组织变革管理与压力管理在提升员工绩效中的重要性

✅ 模块二:人力资源管理
✔️ 理解人力资源的角色,以及其与组织管理流程之间的关系
✔️ 认识与就业相关的反歧视法规、职场道德准则与行为规范
✔️ 掌握主要人力资源管理流程,包括工作分析、培训、监督与纪律管理
✔️ 理解薪酬福利及职业健康与安全培训对员工与组织的重要性
✔️ 了解雇佣信与终止信的准备流程
✔️ 探讨本地与国际人力资源部门所面对的主要挑战

✅ 模块三:运营管理
✔️ 理解运营管理的核心概念及其对组织的重要性
✔️ 认识运营经理的主要职能,以及其在市场与业务流程中的角色
✔️ 了解期间订单数量的概念及其在运营规划中的应用
✔️ 理解生产管理与运营管理在商品及服务交付中的关系
✔️ 分析运营经理在实际工作中面对的挑战,并提出可行的解决方案

✅ 模块四:基础会计
✔️ 理解财务与会计之间的关系及相似之处
✔️ 运用经营、投资与融资活动对业务交易进行分类
✔️ 认识创业过程中常见的风险,以及商业道德在企业经营中的作用
✔️ 理解高质量财务报告对企业管理与决策的重要性
✔️ 识别财务与会计记录中可能存在的风险

课程时长
学习小时:208小时 (Part-Time)
综合学习包括:
• 课堂理论培训:64小时
• 线上学习:144小时
• 在线测验 & 模拟测试

专业认证
  • ✔️Training Provider: SOQ International Academy
  • ✔️Registration No.: 201723514D
  • ✔️Registration Period: 09 June 2024 – 08 June 2026

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出席率要求: 最少 75% 出席率
毕业要求:完成并通过所有考试
行业实习:不适用(NA)
评估:包括选择题, 笔试,案例评估
Practical Hands-On Activities
单元1:组织行为管理

组织行为管理是一个深度研究领域,旨在揭示组织内个体、员工或群体之间的行为关系,以及如何有效地利用这些行为来实现组织的整体目标。我们将深入探讨组织中涉及的各种动态因素,包括领导风格、沟通方式、团队协作和员工动机等。通过理论框架、案例分析和实际场景的模拟,学员将有机会深刻理解和应用组织行为管理的原则。

课堂学习: 16 小时
线上学习: 48 小时
评估:2 小时
(包括:选择题, 笔试,案例)
*课堂学习包含考试
单元 2:人力资源管理

介绍组织中人力资源职能的重要性。学员将深入了解人力资源部门的各种日常运营,强调为组织的每个成员提供开放的竞争环境。我们将探讨人力资源的战略规划、员工招聘和选拔、培训与发展、绩效管理以及员工关系等关键方面。通过案例研究、实际操作和角色扮演,学员将有机会应用理论知识,深入了解人力资源管理的实际应用。通过模拟真实工作场景、参与团队项目和与业界专业人士的互动,学员将能够发展出色的人际沟通和领导潜力。

课堂学习: 16 小时
线上学习: 48 小时
评估:2 小时
(包括:选择题, 笔试,案例)
*课堂学习包含考试
单元 3:运营管理

这一单元旨在让学员深入了解组织中运营和管理的重要性。这包括理解有效供应链的概念,以及在运营领域中质量保证和控制的重要性。其他涵盖的主题还包括生产规划、项目管理和库存管理。将深入研究如何优化组织的运营过程,从而提高效率、降低成本并提升产品或服务的质量。我们强调供应链管理的战略意义,使学员能够理解全球化商业环境中的运营策略。

课堂学习: 16 小时
线上学习: 24 小时
评估:2 小时
(包括:选择题, 笔试,案例)
*课堂学习包含考试
单元 4:基础会计

学员将深入了解财务和会计官员在组织中的关键角色。他们将能够解释新加坡各种类型的商业实体,并理解会计和金融道德的重要性。学习者将具备解读商业交易以及阅读财务报告的能力。学员将理解财务信息如何反映组织的健康状况,以及如何为决策提供关键的商业见解。实际案例分析、模拟项目和小组讨论将使学生能够将理论知识应用于实际业务场景,培养解决财务问题的能力。

课堂学习: 16 小时
线上学习: 24 小时
评估:2 小时
(包括:选择题, 笔试,案例)
*课堂学习包含考试

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Frequently Asked Questions (FAQ)

本文凭课程让学员掌握关键的商业管理与发展技能——涵盖组织行为学、人力资源、运营管理和会计基础等内容。课程结合理论与实践,帮助学生为真实的商业环境及创业之路做好充分准备。

商业发展(Business Development)注重企业的增长——包括市场拓展、建立合作伙伴关系、提升销售业绩,以及为公司创造新的商机。

商业管理(Business Management)则专注于运营管理——涵盖人员管理、财务规划与流程优化,确保企业运作顺畅高效。

两者都是现代商业中不可或缺的核心技能——一个推动企业扩张与创新,另一个保障企业稳定与高效。我们鼓励学员同时报名这两门课程,可享受特惠组合价格,全面掌握商业发展的关键能力。

毕业生通常可以“衔接”进入学士学位课程(例如:商业、市场营销、创业等),无论是在本地还是海外,一些课程甚至可获得学分豁免。

目前,本课程不符合政府资助或补助资格。不过,我们提供灵活的每月分期付款方案,让付款更轻松。您可以与课程顾问联系,讨论最适合您预算与时间安排的分期选项。

1. 提交申请或咨询表格
2. 提交学历成绩单或证书
3 .可能需要参加面试或测评
4. 收到录取通知并完成注册

是的,学生通常需要保持至少 75% 的出勤率,才有资格参加考试或评估。评估方式可能包括作业、报告展示、期末考试等。

我们理解计划可能会有变动。
如需延期、退学或转课,可按个案处理。学员最多可在 18 个月内完成课程,因此在此期间可以暂停并重新继续学习,灵活度很高。

只需点击“WhatsApp 我们”或“立即报名”,我们的课程顾问将尽快与您联系,指导您完成报名流程,并提供有关补贴、付款及课程时间表的详细说明。

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